“農(nóng)民工是改革開放以來涌現(xiàn)出的一支新型勞動大軍，是建設(shè)國家的重要力量，全社會一定要關(guān)心農(nóng)民工、關(guān)愛農(nóng)民工。”2013年2月8日，習近平總書記在看望慰問北京地鐵一線勞動者時強調(diào)。

“都放心吧，俺在這中建工地上好著嘞，項目上還有黨支部吶，還喊俺過組織生活嘞，美氣地很呀，可中，可中。” 2018年7月，中建裝飾集團所屬深圳裝飾公司項目上，一名來自河南的農(nóng)民工黨員老張在跟家人的電話里這樣說道。中建集團每年為130萬農(nóng)民工提供就業(yè)機會，帶動500萬農(nóng)村人口創(chuàng)收致富，而在這支龐大的隊伍中，有不少像老張這樣的農(nóng)民工黨員因為長期在外，不方便回鄉(xiāng)參加組織活動。如何讓這些農(nóng)民工黨員在建設(shè)美麗中國的同時也能參加組織生活，中建集團進行了大量卓有成效的探索。中建深裝始終從工友最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益出發(fā)，為工友辦實事、做好事、解難事，將中央企業(yè)的政治責任體現(xiàn)在抓好農(nóng)民工黨建的探索實踐上，通過多種手段，健全了黨組織，配強了帶頭人，提升了組織力，在農(nóng)民工黨建創(chuàng)新上走出了一條新路子，形成了以“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”為特色的農(nóng)民工黨建新模式。

【經(jīng)驗做法】

2018年，中建深裝公司黨委每年開展“黨建年”行動，致力于打造黨建品質(zhì)領(lǐng)先、黨建融合領(lǐng)先、黨建創(chuàng)效領(lǐng)先、黨建治理領(lǐng)先的一流黨建示范先鋒。特別是農(nóng)民工黨建方面，以郭紅偉農(nóng)民工黨支部為主體，組建“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”，打破傳統(tǒng)的組織邊界，將觸角延伸到農(nóng)民工隊伍，努力將每一名工友培養(yǎng)成對企業(yè)和社會有益的兄弟家人。

（一）安家筑巢，農(nóng)民工黨員走到哪都“有家”

針對農(nóng)民工黨員分散且流動性強的特點，公司黨委借助“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”，為農(nóng)民工黨員“安家筑巢”，努力實現(xiàn)農(nóng)民工黨員“離鄉(xiāng)不離黨，流動不流失”。實施勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)，采取總部建檔、項目管理、區(qū)域聯(lián)建的方式，讓農(nóng)民工在異地他鄉(xiāng)找得到組織，在進到工地的同時找得到“家”。通過深入班組進行“拉網(wǎng)式”排查和信息采集，建立農(nóng)民工黨員動態(tài)信息庫，為農(nóng)民工黨員頒發(fā)流動黨員證，并要求所在單位必須做到“四知道”：知道農(nóng)民工黨員的流入和流出數(shù)量；知道流入時間、流出時間、流出原因和去向；知道農(nóng)民工黨員的工作生活狀況和參加組織生活情況；知道農(nóng)民工黨員作用發(fā)揮情況。

發(fā)揮“家長”帶頭作用，讓“家庭成員”共同進步，委任組織能力強、群眾威信高的農(nóng)民工黨支部書記郭紅偉擔任“帶頭人”，作為“主心骨”；將分散在各工區(qū)的8名農(nóng)民工黨員納入其中，作為“先鋒隊”；吸收公司同區(qū)域的農(nóng)民工加入，作為“生力軍”。推行“三層服務(wù)”體系，由農(nóng)民工黨員所在的項目黨支部書記為“黨群指導員”，由中建深裝總部機關(guān)黨支部與農(nóng)民工黨支部一對一“結(jié)對子”幫扶，由分管黨建工作的黨員領(lǐng)導班子重點關(guān)注農(nóng)民工黨支部。每次在項目動員會暨目標責任狀簽訂儀式上，支部書記、委員們都立下了帶頭抓施工生產(chǎn)、促效益提升的“軍令狀”，確保如期履約，高質(zhì)量完成施工任務(wù)和使命。近幾年，他們在中建深裝干過的項目不下十個：雄安市民服務(wù)中心、敦煌國際會展中心、青海大學附屬醫(yī)院……一大批國家重點工程項目都有他們的身影。在雄安開工第一標雄安市民服務(wù)中心項目，農(nóng)民工黨員郭紅偉帶領(lǐng)班組積極推廣“無電化施工”和“裝配式施工”，用112天創(chuàng)造了行業(yè)奇跡，比同體量工程快出2-3倍，確保了雄安市民服務(wù)中心順利交付使用。

（二）賦能塑形，農(nóng)民工黨員走到哪都“像樣”

除了讓工友們的腰包鼓起來，公司黨委通過“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”為工友們“賦能塑形”，讓工友們的技能強起來。在“信仰賦能”方面，推出“3+4”行動綱領(lǐng)，引導工友們具備“素質(zhì)高、技術(shù)精、有擔當”3種基本素質(zhì)，踐行“是非面前立場堅定、任務(wù)面前善學善為、困難面前迎難而上、團隊面前共享共創(chuàng)”4項行動準則。在“知識賦能”方面，以“共建共享”為載體，積極開展“三會一課”、組織生活會、“不忘初心 牢記使命”主題教育、黨史學習教育，通過“一刻鐘微課堂”、“下班再學一小時”，堅定工友們跟黨走的信念，為精神“補鈣”；通過開展“黨員開講啦”，邀請管理人員講授黨史國史、生活百科、法律法規(guī)等課程，為頭腦“充電”；通過舉辦“匠心綻放”技能比武，為能力“加油”。

劃分“黨員責任區(qū)”、設(shè)置“先鋒示范崗”、成立“黨員突擊隊”，引領(lǐng)工友兄弟釋放潛力、激發(fā)動能，讓“賦能塑形”工友們本領(lǐng)更強了、干勁更足了、效率更高了，黨員主動站出來搶難事、爭重活，帶頭實干、帶頭奉獻。在中建·光谷項目大干快上的關(guān)鍵期，堪稱以小時計算工程進度，不容片刻等待。農(nóng)民工黨支部書記帶頭，支部委員分工負責，農(nóng)民工黨員分片包干，工友兄弟分項落實，15個小時內(nèi)把數(shù)萬方材料精準送到一線工作面上。為了提升運輸效率，支部創(chuàng)新了“垂直索道運輸系統(tǒng)”輸送材料，機械送不上去就像‘山城棒棒軍’一樣肩背人扛，人力車拉板推。支部還推廣應(yīng)用“無電化施工”，用充電機具代替?zhèn)鹘y(tǒng)的帶線接電工具，輕便易操作，提高工人工效的同時減少了現(xiàn)場臨電布置，也大大降低了觸電安全隱患。支部按時按期完成了關(guān)鍵施工節(jié)點任務(wù)后，還幫助其他班組僅用3天就完成了1200平米的石材鋪貼，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范帶頭作用，受到了業(yè)主的肯定和褒獎。

（三）執(zhí)光而行，農(nóng)民工黨員走到哪都“發(fā)光”

堅持用不同的鑰匙開不同的鎖，公司黨委倡導讓每一名農(nóng)民工都成為新時代的“追光者”和“發(fā)光者”，為農(nóng)民工兄弟拍攝了《執(zhí)光而行》MV，針對農(nóng)民工黨支部架起“三個保障”“兩大平臺”的民心橋。積極抓好“三個保障”，保障農(nóng)民工工資發(fā)放、勞動權(quán)、休息權(quán)、安全權(quán)等合法權(quán)益；保障農(nóng)民工在休假制度、評先表彰、文化生活、技能培訓等方面的福利待遇；保障農(nóng)民工在教育培訓、職業(yè)成長等方面拓寬職業(yè)空間，確保廣大農(nóng)民工有“家”的歸屬感。

搭建“互動平臺”，設(shè)立“農(nóng)民工創(chuàng)新工作室”，為農(nóng)民工改進施工工具、提升施工效率提供便利，同時管理人員定期、定點參與創(chuàng)新研究工作，攜手工友一起致力于項目創(chuàng)效。郭紅偉農(nóng)民工黨建基地成員協(xié)同公司技術(shù)部研發(fā)的放線機器人將施工工效大幅提高，節(jié)約測量放線費用近80%。搭建“提升平臺”，鼓勵農(nóng)民工黨員實現(xiàn)自我價值，通過轉(zhuǎn)化用工身份、設(shè)立獎勵基金、協(xié)助學歷提升等多種舉措，引導農(nóng)民工黨員亮身份、擔責任、顯身手。

【工作成效】 

（一）建功立業(yè)演繹不凡

隨著農(nóng)民工黨支部和老郭的事跡不斷傳播，支部吸引、凝聚了一幫家鄉(xiāng)的農(nóng)民工兄弟到中建深裝做工，建設(shè)美麗城市。在敦煌國際會展中心項目施工中，以“吃三睡五干十六”的勁頭，節(jié)省了一半以上的工期，在沙漠中創(chuàng)造了“敦煌奇跡”，完成了“不可能完成的任務(wù)”，保證了國家絲綢之路文博會的勝利召開。在雄安城建第一標雄安高鐵站項目，面對緊張工期，支部委員帶頭“兩班倒”，10天內(nèi)完成所有結(jié)構(gòu)架體的搭設(shè)，不到20天時間便完成了所有柱頭包鋁板及架體拆除工作，經(jīng)過連續(xù)50天的艱苦奮戰(zhàn)，在12月25日提前完成各分項工程，確保了雄安高鐵站順利通車。在青島海天中心項目，面對突如其來的新冠疫情沖擊，協(xié)調(diào)安排專車“點對點”接送工友到項目，確保項目安全復(fù)工復(fù)產(chǎn)。面對緊張的工期，支部積極采用裝配式施工技術(shù)，極大地提高了施工效率和安全性，保證了項目部順利承接中國建筑裝卸協(xié)會舉辦的第四期和第五期超級工程“閉環(huán)觀摩”。

（二）先鋒引領(lǐng)生生不息

項目上還建立了“農(nóng)民工紅色驛站”，設(shè)置農(nóng)民工黨員活動室、職工書屋、意見征集箱，征集對項目管理、工地生活、服務(wù)配套等方面的訴求，幫助解決工友實際困難。曹玉華起初只是一名普通農(nóng)民工，話語不多但熱愛鉆研，借助“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”與高校聯(lián)合搭建的“工匠培訓班”等平臺，不斷實現(xiàn)自我成長，最終在廣東省職業(yè)技能大賽鑲貼比賽中勇奪冠軍，隨后被公司吸納為管理人員，成了工友們心目中的“明星”和“榜樣”。

（三）匠心筑家譜寫贊歌

黨建引領(lǐng)其實就是引領(lǐng)人心，引領(lǐng)群眾的心。農(nóng)民工黨支部使得組織有活力，讓農(nóng)民工黨建“難點”變“亮點”，起到了示范引領(lǐng)、復(fù)制推廣的實效。在“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”成員的共同努力下，郭紅偉班組是唯一連續(xù)五年被評為公司“優(yōu)秀勞務(wù)班組”的隊伍，農(nóng)民工黨支部引領(lǐng)黨員起作用、工友得實惠，除了收獲可人的薪水，還都煉就了一身過硬的本領(lǐng)。老郭也獲評中建集團“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，還登上了華中科技大學講臺，他們的事跡得到學習強國、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)和湖北省電視臺等多家主流媒體報道。

【主要啟示】

隨著國家城鎮(zhèn)化進程的不斷推進，建筑企業(yè)每年吸納了數(shù)量眾多的農(nóng)民工，而農(nóng)民工中的黨員則是這個群體中的骨干力量，如何發(fā)揮建筑工地農(nóng)民工黨員先鋒模范作用，已成為建筑施工企業(yè)黨建工作面臨的新課題。抓好農(nóng)民工黨建工作既是落實中央相關(guān)決策部署要求，也是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效的現(xiàn)實需要。

中建深裝認真履行央企社會責任，以“郭紅偉農(nóng)民工黨建基地”的形式，著力打造農(nóng)民工黨建工作創(chuàng)新“試驗田”，用組織來召喚黨員，用行動來提升黨員，用平臺來成就黨員，讓農(nóng)民工黨員亮出身份，讓農(nóng)民工隊伍看到榜樣，將黨的工作做到了廣大工友心坎上，做到了“農(nóng)民工流動到哪里、黨的組織就覆蓋到哪里、黨的工作就延伸到哪里”，建設(shè)成為農(nóng)民工交流平臺、釋放活力漾紅色基因的舞臺、無縫隙全覆蓋的基層黨組織陣地，讓農(nóng)民工黨員找到了“溫暖的家”和“干事創(chuàng)業(yè)的平臺”，讓農(nóng)民工黨員充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，帶領(lǐng)身邊農(nóng)民工兄弟通過勤勞的雙手創(chuàng)造美好生活，在農(nóng)民工這個廣大群體中構(gòu)筑起了一個個和諧的小家，彰顯了一個央企的擔當和責任。